Formation : Coopération positive

Coopérer efficacement pour un travail d’équipe performant

4.3 / 5 (38 avis)

Les 5 compétences clés de cette formation

  • 1 Comprendre la logique relationnelle
    PREMIER JOUR

    Connaître sa logique personnelle

    • Les logiques de fonctionnement
    • Des croyances au comportement
    TEST DE PROFIL : Ses préférences de fonctionnement

    Modifier sa perception de l'autre

    • Les perceptions projectives
    • Les différences de logique
    INSTANT DECLIC : Ouvrir sa perception des autres
    Validation : Le jeu des images perçues
  • 2 S'ouvrir au point de vue des autres
    PREMIER JOUR

    Développer son empathie

    • L'écoute active
    • Le choc des générations
    INSTANT DECLIC : Le circuit de la communication Emetteur/Récepteur

    Se mobiliser autour d'une vision commune

    • La carte du monde
    • Les valeurs ajoutées
    ACTION : Aligner valeurs et comportements
    Validation : Mise en situation
  • 3 Dialoguer avec diplomatie et souplesse
    DEUXIEME JOUR

    Etre assertif pour bien communiquer

    • Le comportement assertif
    • Les phases clés de l'assertivité
    INSTANT'DECLIC : Auto-diagnostic

    Exprimer son avis

    • Les règles d'or de la confrontation positive
    • Le parler vrai
    TRAINING : Débat
    Validation : Jeux de rôles
  • 4 Poser les bases de la coopération
    DEUXIEME JOUR

    Instaurer un climat de confiance

    • Le besoin de sécurité
    • Les 4 leviers générateurs de confiance
    ACTION : Lever les freins de la coopération

    Appliquer les principes clés

    • L'enjeu d'une bonne collaboration
    • Responsabilité, appartenance, solidarité
    OUTIL-CLE : Ma check-list coopération
    Validation : Mes "boosters" coopération à activer
  • 5 Coopérer en mode gagnant-gagnant
    DEUXIEME JOUR

    Développer des relations d'équipe constructives

    • Acteur de la coopération
    • La position +/+
    ACTION : Jeux de rôles

    Appliquer une méthodologie de coopération

    • L'interdépendance positive
    • Les 5 étapes du "savoir" coopérer
    OUTIL-CLE : Le tableau de la coopération
    Validation : Co-challenge
2 jours
nos tarifs e.start + 2 jours en présentiel + e.coach

Nos offres préférentielles

Offres réservées à plusieurs participants à une même session de formation ou à 1 participant inscrit à plusieurs formations de 2 jours.

à une même session

Cette formation est accessible : Collaborateurs souhaitant maîtriser les clés d'une bonne coopération pour développer des relations de travail constructives


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Où et quand suivre la formation Coopération positive ?

octobre
2020
novembre
2020
décembre
2020
Paris - 24-25 16-17

38 avis pour la formation Coopération positive

5.0 / 5

Une formatrice très agréable et ouverte à toutes nos questions, merci. Formation agréable et positive, il n'y a plus qu'à passer en situation réelle

Céline recommande cette formation
4.4 / 5

Une aide précieuse.

Patrick recommande cette formation
3.3 / 5

Pratique et intéressant. Formation donnant beaucoup de clés pour se comprendre soi-même et s'ouvrir au point de vue de l'autre. Suggestion : Mettre en place plus de jeux de rôle pour voir le côté concret et ludique.

Antoine recommande cette formation
5.0 / 5

Je suis très satisfaite et agréablement surprise de ce que j'ai appris durant ces deux jours. Je dois m'écouter et être à l'écoute de mes besoins. Formation enrichissante, intéressante et de grande interactivité qui a été animée par AlexandraE. Elle a bien mis en oeuvre les outils pour mener à bien cette formation de deux jours

Charlotte recommande cette formation
4.4 / 5

J'au beaucoup apprécié l'approche d'Alexandra pour cette formation. Nous fait sortir nos émotions et fait réfléchir. Formation enrichissante, interactive et avec des échanges avec le groupe et la formatrice. C'est une formation qui fait réfléchir sur soi et sur les autres, fatigante de part la réflexion qu'elle engendre chez l'auditoire. Témoignages touchants.

Manuelle recommande cette formation
3.3 / 5

Formation très intéressante, interactive, du sur-mesure avec des clés nouvelles, outils et méthodes.

Christine recommande cette formation
3.3 / 5

Formation réducteur, pratique, qui est très orientée "attitude" et "modalité" de communication. Elle fait l'impasse sur la description des étapes d'une construction de projet aux bénéfices des participants.

Olivier recommande cette formation
5.0 / 5

Formation pratique et utile qui correspond à mes attentes, apporte des élements de compréhension sur les postures/comportements qui permettent d'envisager des changements pour des meilleures coopérations positives.

Anne recommande cette formation
3.3 / 5

Formation intéressante et enrichissante qui va m'aider à mieux communiquer et à gérer mes émotions.

Anne-Claire recommande cette formation
4.4 / 5

Formation enrichissante, très grande adaptabilité aux situations et témoignages.

Géraldine recommande cette formation